Checklist de preuso
Camioneta 12, sin observaciones
Firmado por el conductor · 07:55

Software de Prevención de Riesgos y RRHH con IA
Prevención de Riesgos y RRHH en una sola plataforma: matriz de riesgos, accidentes, documentos, EPP y firma electrónica. LIA, nuestra IA nativa, hace el trabajo administrativo para que llegues a cada fiscalización con todo en regla.
Todos tus proyectos

Edificio Los Robles
Acreditación100%

Planta Norte, mantención mayor
Acreditación92%

Bodega Central
Acreditación78%
Confianza empresarial
Empresas en Chile que gestionan su cumplimiento con Lynthex












RRHH tiene los contratos, Prevención tiene las charlas y nadie tiene la foto completa. En una fiscalización, cada documento vencido, cada entrega sin firma y cada matriz desactualizada se cuenta por separado.
La Dirección del Trabajo
Cada infracción se multa por separado.
La Seremi de Salud
Sumario sanitario por el DS 594 y los protocolos MINSAL. Igual de sorpresiva y menos conocida.
Tu mandante
Sin la carpeta de arranque completa, tu equipo no entra a la faena y el contrato queda en riesgo.
Un accidente grave
Fiscalización inmediata y posible suspensión de faena. Todo lo que no esté firmado y al día juega en contra.
Cuatro momentos del día a día, resueltos en la misma plataforma.
Lo que se firma en EPP, AST o IRL queda en la ficha y cuenta para la acreditación del proyecto. Sin recargar nada en dos sistemas.
Antes
Al menos una semana
Con Lynthex
2 días
Saúl López, Jefe de PrevenciónPesamatic

Antes
Días entre planillas
Con Lynthex
Una tarde
Victor Millán, Experto en PrevenciónICG Montajes

Antes
En papel, con viajes a la oficina
Con Lynthex
Desde el celular, en terreno
Exson Roman, Supervisor de OperacionesGrupo Valmoor


Antes armar una matriz de riesgos por proceso nos tomaba días entre planillas. Con Lynthex la levantamos en una tarde, y pudimos cumplir con el mandante en tiempo récord.
Victor Millán
Experto en Prevención de Riesgos · ICG Montajes

La ficha del colaborador ahora es clave en mi gestión: contratos, anexos, cursos: todo en un solo lugar, envío documentos a firma y me llegan alertas antes de que algo venza. En RRHH hay un antes y un después de Lynthex.
Paz Pastén
Encargada de Relaciones Laborales · ICG Montajes

Entregar EPP es lo más fácil desde Lynthex: queda con la firma digital del trabajador y el stock se descuenta solo. Y para el trabajador también es simple: solicita y firma sus entregas desde el teléfono, y todo queda respaldado en su usuario. Se acabaron los cuadernos, y en la última auditoría nos fue tan bien que el auditor nos preguntó qué software usábamos.
Christian Ancavil
Experto en Prevención de Riesgos · Ingeniería CG

Preparar la carpeta de arranque de una acreditación nos tomaba al menos una semana: documentos de los trabajadores, matriz de riesgos, procedimientos. Con Lynthex no pasamos de dos días. Y una matriz de riesgos que antes tomaba de 3 a 5 días hábiles, hoy la tengo lista en 15 minutos.
Saúl López
Jefe de Prevención · Pesamatic
Una plataforma, tres formas de usarla.
Para Prevencionistas
Para RRHH
Para Gerencia y Consultores
Decreto 44 · Ley 16.744 · Ley 19.799 · Ley 21.719
Si tu pregunta no está, la respondemos en la demo o por WhatsApp.
La carga masiva de colaboradores desde Excel toma menos de un día, y tu equipo puede estar operativo en menos de 24 horas con nuestras sesiones de onboarding. Sin instalar nada: es 100% web.
Lynthex se construyó sobre las normas que te fiscalizan: matriz de riesgos, Información de Riesgos Laborales (art. 15) y entrega de EPP (art. 13) conforme al Decreto 44, Comité Paritario según la Ley 16.744 y firma electrónica bajo la Ley 19.799. Cada documento sale con la referencia que el fiscalizador espera.
Cada usuario configura un PIN personal. Al firmar, el sistema estampa un sello criptográfico SHA-256 y genera un código QR verificable. Cualquier persona puede escanear el QR para validar la autenticidad del documento, sin necesidad de cuenta. Es firma electrónica simple según la Ley 19.799: los instrumentos privados firmados así, como anexos, reglamentos, entregas de EPP e IRL, tienen el valor probatorio de cualquier instrumento privado.
Toda la documentación vive centralizada, firmada y con QR de verificación pública: el fiscalizador puede validar la autenticidad de cada documento al instante, sin necesidad de cuenta. La carpeta de fiscalización se arma en minutos.
Los datos médicos y de accidentes tienen un nivel de permiso especial. Solo el personal autorizado (perfil PRL o RRHH según configuración) puede acceder a esta información, en línea con la Ley 21.719 de protección de datos personales.
Sí. El módulo de Análisis Seguro de Trabajo (AST) funciona en modo offline: el trabajador completa su análisis sin señal y todo se sincroniza automáticamente al reconectar.
Son tuyos. Al término del contrato tienes 30 días para exportar toda tu información en formatos estándar, con asistencia de nuestro equipo. Sin contrato de permanencia ni datos secuestrados.
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